1. Domina habilidades básicas de razonamiento numérico, verbal y abstracto.
2. Revela conocimientos y habilidades generales en el manejo de las tecnologías de la información.
3. Muestra habilidades, actitudes y valores que le posibilitan el trabajo participativo y colaborativo.
4. Identifica la organización y política general de la Universidad Católica de Cuenca (misión, visión y valores compartidos).
5. Reconoce el área del conocimiento al que pertenece la carrera seleccionada y su campo general de actuación profesional.
6. Comprende las nociones generales del objeto de estudio de la carrera seleccionada.

1. Diseñar propuestas de negocios generadoras de mayores fuentes de trabajo mediante la aplicación de procesos de pensamiento creativo y crítico, relacionada con las necesidades del mercado de acuerdo con las estructuras históricas, económicas, sociales y políticas del contexto en el cual se desenvuelve la empresa.
2. Construir estrategias empresariales sobre la base de procesos de reflexión-acción -reflexión que permitan la consecución de los objetivos propuestos en la resolución de la problemática económica, administrativa, de mercado y de la psicología empresarial.
3. Actuar asertivamente en grupos de personas con diferentes criterios y grados de formación y de promoción sinérgica del talento humano como estrategia administrativa, basada en principios y valores éticos de responsabilidad social.
4. Modelar procesos, programas y proyectos de capacitación sobre la base del análisis de sus necesidades en las diferentes áreas funcionales, en relación a la realidad profesional del entorno en cual se desenvuelve.
5. Contribuir al mejoramiento de la productividad de las organizaciones mediante el empleo de modelos administrativos-financieros e investigativos: cualitativos y cuantitativos.
6. Elaborar modelos derivados de la investigación complementados con procesos tecnológicos innovadores y que se conviertan en la mejora alternativa en la toma de decisiones empresariales.
7. Proponer estrategias que permitan cumplir los objetivos organizacionales mediante la identificación de las necesidades del mercado, la retroalimentación y las restricciones que tienen las empresas en el marco legal vigente y del Plan Nacional del Buen Vivir y PDyOT de los cantones Cañar, El Tambo y Suscal.
8. Demostrar en cada una de sus actividades los valores y principios de bioconciencia, participación responsable y honestidad sobre la base del respeto a la interculturalidad, la equidad de género y a los códigos de ética.

Los estudiantes de la carrera de Administración de Empresas podrán cumplir las practicas pre profesionales de acuerdo a lo establecido en el Reglamento de Régimen Académico vigente, considerando los siguientes escenarios y modalidades.
Total de Horas = 240
Ciclos de practicas pre profesionales: Tercer Ciclo, Quinto Ciclo, Séptimo ciclo.

Dentro de la Universidad Católica de Cuenca:

• Ayudantía de cátedra.
• Ayudantía de investigación.
• Incubadora de empresas.
• Estudios de investigación.
• Visitas técnicas a organizaciones.

Organizaciones con las que la Universidad Católica de Cuenca tenga convenios vigentes:

• Proyectos de mejora.
• Proyectos de vinculación con la sociedad.

1. Generar proyectos de mejora sobre la base de diagnóstico del entorno empresarial.
2. Planificar la organización mediante el diseño de modelos de gestión estratégica.
3. Ejercitar los procesos de gestión de las personas y de las organizaciones con ética de responsabilidad social.
4. Potenciar ventajas competitivas sostenibles de la empresa a partir de la evaluación y gestión del talento humano.
5. Utilizar criterios estratégicos relacionados con la gestión administrativa, en la participación e integración de equipos multidisciplinarios.
6. Diseñar emprendimientos a través de la generación de ideas de negocios innovadores.
7. Tomar decisiones económico – financieras acertadas, a partir del análisis de los estados financieros.
8. Conocer los procesos productivos, sobre la base de la interacción con los recursos que dispone la empresa.
9. Fortalecer el vínculo comercial de la empresa, a través del manejo adecuado de las relaciones con los consumidores.
10. Comunicar y procesar eficientemente la información mediante el uso de las tecnologías de la Información y Comunicación.

Matriz Cuenca

1. SISTEMA DE INDICADORES ECONOMICO FINANCIERO CON BASE EN LA METODOLOGÍA DE LOGICA DIFUSA PARA EL IMPULSO DE LA PRODUCTIVIDAD COMPETITIVIDAD Y SUSTENTABILIDAD EN EL SECTOR INDUSTRIAL DE CUENCA ECUADOR
2. IMPACTO DEL DINERO ELECTRONICO EN LAS PYMES DE CUENCA

Sede Azogues

1. Descubrimiento de los factores socio- productivos y culturales que inciden en la innovación de la cadena de valor. Caso Alpaquero en Cañar y Chimborazo.
2. La radio on line como medio de educación no formal.
3. La nueva gerencia para Mipymes mediante teletrabajo como factor de innovación disruptiva del Covid-19 sector comercial del cantón Azogues.
4. Modelo óptimo de reactivación económica de la zona 6: Azuay, Cañar y Morona Santiago, en escenarios de emergencia sanitaria, Covid-19.

Extensión Cañar

1. PARTICIPACIÓN DE LA MUJER CAÑARI EN ACTIVIDADES PRODUCTIVAS. UN ENFOQUE DE GÉNERO EN LA ORGANIZACIÓN TUCAYTA
2. GESTIÓN EN ORGANIZACIONES DE ECONOMÍA POPULAR Y SOLIDARIA. UN ESTUDIO EN LA PROVINCIA DEL CAÑAR

Extensión San Pablo de la Troncal

1. ANÁLISIS SITUACIONAL DE LA GESTIPON DE RESIDUOS SÓLIDOS EN EL CANTÓN LA TRONCAL
2. MODELO DE GESTIÓN DE LA ECONOMÍA SOCIAL Y SOLIDARÍA EN EL CANTÓN LA TRONCAL
3. IMPACTO DEL EMPRENDIMIENTO ARTESANAL EN EL EMPLEO JUVENIL DE LA REGIÓN COSTANERA DE LA PROVINCIA DEL CAÑAR – ECUADOR
4. EVALUACIÓN DE LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS EN EL CANTÓN LA TRONCAL

Sede Macas

1. ANÁLISIS SITUACIONAL DE LA GESTIPON DE RESIDUOS SÓLIDOS EN EL CANTÓN LA TRONCAL
2. MODELO DE GESTIÓN DE LA ECONOMÍA SOCIAL Y SOLIDARÍA EN EL CANTÓN LA TRONCAL
3. IMPACTO DEL EMPRENDIMIENTO ARTESANAL EN EL EMPLEO JUVENIL DE LA REGIÓN COSTANERA DE LA PROVINCIA DEL CAÑAR – ECUADOR
4. EVALUACIÓN DE LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS EN EL CANTÓN LA TRONCAL

Matriz Cuenca

1. Núcleo de Atención Contable y Fiscal NAF
2. Educación Financiera Y Fortalecimiento De Emprendimientos E Instituciones Microfinancieras En El Área De Cobertura De La Universidad Católica De Cuenca
3. Fortalecimiento al emprendimiento productivo e incubación – APDISA
4. Fortalecimiento organizacional a la Federación de Artesanos de la Provincia del Azuay
5. Campaña de Sensibilización y Prevención contra la Violencia Intrafamiliar y de Género a Nivel Nacional e Intervención Integral en el período Agosto 2019 – Agosto 2021
6. Fortalecimiento a la Gestión Administrativa y Financiera de la MIPYME y las Organizaciones de EPS

Sede Azogues

1. Asesoramiento y capacitación a estudiantes del centro de formación artesanal “CENPROS” en materia legal y empresarial
2. Alternativas para enfrentar los efectos socio económicos ocasionados por la pandemia COVID-19
3. Fortalecimiento a la Gestión Administrativa y Financiera de la MIPYME y las organizaciones de EPS
4. Núcleo de Atención Contable y Fiscal NAF

Extensión Cañar

1. FORTALECIMIENTO ORGANIZACIONAL DE LAS JUNTAS DE RIEGO Y DRENAJE DEL CANTON CAÑAR
2. Núcleo de Atención Contable y Fiscal NAF

Extensión San Pablo de la Troncal

1. Desarrollo de Capacidades Creativas frente a la pandemia de COVID-19 y la autogestión en las Asociaciones Agrícolas del Cantón La Troncal para solventar la crisis

Sede Macas

1. Desarrollo de Capacidades Creativas frente a la pandemia de COVID-19 y la autogestión en las Asociaciones Agrícolas del Cantón La Troncal para solventar la crisis

La carrera de Administración de Empresas adopta la disposición reglamentaria y especifica:

1. Examen de grado de carácter complexivo o fin de carrera para comprobar la idoneidad y la calidad de los estudiantes para el ejercicio profesional.
2. Proyectos de Investigación, de tipo exploratoria y diagnóstica.
   En el caso de la Carrera de Administración de Empresas se incluye en el Octavo Ciclo de la Malla Curricular las opciones de graduación antes mencionadas.
3. Articulo científico

Matriz Cuenca

• Banco Bolivariano: El convenio tiene por objeto vincular a los estudiantes de la Universidad Católica de Cuenca a las actividades que desarrolla el Banco Bolivariano a fin de complementar su formación académica, poner en prácticas los conocimientos adquiridos, ganar experiencia y desarrollarse en el campo laboral vinculado a su futura profesión.
  https://bolivariano.com
• INSPI: El convenio tiene por objeto establecer un marco general referencial a fin de que las partes puedan promover la colaboración en intercambio científico, la transferencia de tecnología y del conocimiento para el desarrollo de actividades y destrezas en la realización de investigaciones conjuntas.
  http://www.investigacionsalud.gob.ec
• Fundación Alemana: El convenio tiene por objeto intercambiar de común acuerdo conocimientos, metodologías, materiales y herramientas en temas de educación financiera mediante los programas de formación establecidos
  https://fundacionsparkassen.org
• APDISA: Convenio de Cooperación interinstitucional a fin realizar proyectos de vinculación con la sociedad, investigación y practicas preprofesionales
  https://apdisacuenca.wixsite.com/inicio/informacion

Sede Azogues

• Convenio Específico de Cooperación Interinstitucional entre la Empresa Eléctrica Azogues C.A y La Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación Interinstitucional entre El Ministerio de Inclusión Económica y Social MIES y La Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio de Cooperación Interinstitucional entre El Gobierno Autónomo Descentralizado Parroquial Rural de San Miguel de La Ciudad de Azogues y la Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación Interinstitucional entre el Servicio Nacional de Contratación Publica Zona 6 y Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación Mutua entre Universidad Católica de Cuenca Sede Azogues y El Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón Biblián.
• Convenio Específico de Cooperación Interinstitucional entre El Ministerio de Inclusión Económica y Social y la Universidad Católica de Cuenca.
• Acuerdo de Cooperación Interinstitucional entre la Universidad Católica de Cuenca y El Servicio de Rentas Internas.
• Adenda al Acuerdo de Cooperación Interinstitucional entre la Universidad Católica de Cuenca y El Servicio de Rentas Internas.
• Convenio Marco de Cooperación Interinstitucional celebrando entre la Asociación de Trabajadores Agrícolas Cungapite Molobog y Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación Interinstitucional entre El Consejo de Participación Ciudadana y Control Social CPCCS y la Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco Interinstitucional entre El Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Azogues y la Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación entre Consejo Nacional de Gobiernos Parroquiales Rurales y la Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Específico de Cooperación Interinstitucional entre la Dirección Provincial del Cañar del Consejo de la Judicatura y la Unidad Académica de Administración de Empresas de la Universidad Católica de Cuenca.
• Adenda al Convenio Específico de Cooperación Interinstitucional entre la Dirección Provincial del Cañar del Consejo de la Judicatura y la Unidad Académica de Administración de Empresas de la Universidad Católica de Cuenca.
• Convenio Marco de Cooperación entre la Universidad Católica de Cuenca y la Compañía Cadmecorp Asociados

Extensión Cañar

• EMMAIPC-EP: Por intermedio de programas y proyectos de vinculacion con la sociedad, practicas preprofesionales investigacion y pasantias y los demas relacionados con los objetivos institucionales. https://emmaipc-ep.gob.ec/
• GOBIERNO AUTONOMO DESENTRALIZADO INTERCULTURAL DEL CANTON CAÑAR: Contar con un marco de cooperación interinstitucional que permita desarrollar acciones conjuntas en el campo de la investigación, vinculación con la colectividad, la formación, el intercambio de información en temas relacionados con el desarrollo económico local, los derechos humanos, las políticas públicas, gestión talento humano y en particular en los ámbitos contemplados en el Plan Nacional del Buen Vivir. https://www.canar.gob.ec/
• CONSEJO DE LA CUENCA DEL RÍO CAÑAR, ORGANIZACIÓN SOCIAL DEL RIEGO “SAN FRANCISCO DE SAN PEDRO”: El convenio tiene por objeto vincular a los estudiantes de la Universidad Católica de Cuenca a las actividades que desarrollan el fortalecimiento organizativo de las cuencas del rio cañar, a fin de complementar su formación académica, poner en prácticas los conocimientos adquiridos, ganar experiencia y desarrollarse en el campo laboral vinculado a su futura profesión.
• GAD DE SUSCAL: El convenio tiene por objeto vincular a los estudiantes de la Universidad Católica de Cuenca a las actividades que desarrollan el fortalecimiento organizativo y la ejecución de practicas preprofesionales, programas de vinculación, programas de investigación. https://municipiodesuscal.gob.ec/
• COOPERATIVA LA MERCED: El convenio tiene por objeto vincular a loS estudiantes de la Universidad Católica de Cuenca a las actividades que desarrolla la Cooperativa la Merced a fin de complementar su formación académica, poner en prácticas los conocimientos adquiridos, ganar experiencia y desarrollarse en el campo laboral vinculado a su futura profesión. https://www.lamerced.fin.ec/ageltambo.html
• GOBIERNO AUTONOMO DESENTRALIZADO DE LA PARROQUIA INGAPIRCA: El convenio tiene por objeto vincular a loS estudiantes de la Universidad Católica de Cuenca a las actividades a fin de complementar su formación académica, poner en prácticas los conocimientos adquiridos, ganar experiencia y desarrollarse en el campo laboral vinculado a su futura profesión.

Extensión San Pablo de la Troncal

• Centro de Salud Tipo B IESS – La Troncal: La Carrera de Administración de Empresas desarrolle práctica pre profesionales supervisadas, en CSB LA TRONCAL en condiciones y tiempo determinado en el diseño de la práctica pre profesional planificada, vinculada a la carrera que la estudiante está cursando en la Universidad, a fin de fortalecer el aprendizaje y aportar con su labor al beneficio de CSB LA TRONCAL.
• GAD Municipal La Troncal: La Carrera de Administración de Empresas desarrolle práctica pre profesionales supervisadas, en el GAD Municipal La Troncal, en las condiciones y tiempo determinado en el diseño de la práctica pre profesional planificada, vinculada a la carrera que la estudiante está cursando en la Universidad, a fin de fortalecer el aprendizaje y aportar con su labor al beneficio del GAD Municipal La Troncal.
• COAZÚCAR S.A.: La Carrera de Administración de Empresas desarrolle práctica pre profesionales supervisadas, en COAZÚCAR S.A., en las condiciones y tiempo determinado en el diseño de la práctica pre profesional planificada, vinculada a la carrera que la estudiante está cursando en la Universidad, a fin de fortalecer el aprendizaje y aportar con su labor al beneficio de COAZÚCAR S.A.
• GAD Municipal El Triunfo: La Carrera de Administración de Empresas desarrolle práctica pre profesionales supervisadas, en GAD Municipal El Triunfo, en las condiciones y tiempo determinado en el diseño de la práctica pre profesional planificada, vinculada a la carrera que la estudiante está cursando en la Universidad, a fin de fortalecer el aprendizaje y aportar con su labor al beneficio de GAD Municipal El Triunfo.
• Banco Del Austro: La Carrera de Administración de Empresas desarrolle práctica pre profesionales supervisadas, en Banco del Austro, en las condiciones y tiempo determinado en el diseño de la práctica pre profesional planificada, vinculada a la carrera que la estudiante está cursando en la Universidad, a fin de fortalecer el aprendizaje y aportar con su labor al beneficio de Banco del Austro.
• Servicio de Rentas Internas (SRI): Acuerdo de cooperación para propiciar la creación del Núcleo de Apoyo Contable y Fiscal (NAF) en La UCACUE, como centro gratuito de difusión del conocimiento contable y tributario, instruyendo a los beneficiarios sobre el sentido social de los impuestos y el cumplimiento de sus deberes formales como contribuyentes. El Núcleo de Apoyo Contable y Fiscal (NAF) permitirá, además, fortalecer los conocimientos técnicos y prácticos de los estudiantes de pregrado de la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la UCACUE, actividad que será considerada como práctica o pasantía profesional.
• Ministerio de Inclusión Económica y Social (MIES): Establecer un marco de cooperación mutua y facilitar la coordinación entre las partes para el desarrollo de acciones encaminadas a promover la investigación y, vincular a la «Universidad» con la colectividad en los ámbitos de gestión del MIES.

Sede Macas

• Convenio Macro de Cooperación Interinstitucional entre la Universidad Católica de Cuenca y la Fundación ATASIM Sede Macas.
• Convenio Macro de cooperación interinstitucional entre la Universidad Católica de Cuenca, Sede Macas y el Servicio de Rentas Internas de Morona Santiago.
• Convenio de cooperación entre la Cooperativa de Ahorro y Crédito Jardín Azuayo y la Universidad Católica de Cuenca, Sede Macas.
• Convenio Macro de cooperación interinstitucional entre el Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Morona y la Universidad Católica de Cuenca, Sede Macas.
• Convenio Macro de cooperación interinstitucional entre el Instituto Nacional de Economía Popular y Solidaria – IEPS y la Universidad Católica de Cuenca, Sede Macas.

Nómina del personal docente y administrativo